Nous rejoindre
Révélez votre singularité
Rejoindre nos équipes, c’est avoir la perspective de…
Travailler au sein d’une équipe à l’écoute de vos idées
S’épanouir professionnellement et évoluer dans ses responsabilités
Partager une aventure à taille humaine, autour de valeurs fortes
Intégrer un cabinet dynamique et en perpétuelle croissance
Les plus du cabinet
Les bonnes raisons de nous rejoindre
Flexibilité de travail
Horaires aménageables, télétravail possible, RTT, etc.
Mutuelle
Profitez d’une complémentaire santé financée à 75% par le cabinet
Collations
Thé, café, goûter, fruits… Il y en a pour tous les goûts.
Carte ticket restaurant
Les tickets restaurant pris en charge à 50% par le cabinet.
Les locaux qu’il vous faut
Un environnement de travail imaginé pour favoriser votre épanouissement professionnel.
Transport en commun
Une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 50%.
Des outils performants
Dext, Pennylane, mais aussi SILAE.
Intéressement et prime partage de valeur
Chèques Vacances
Abondement
Enclin au changement et à la digitalisation
Au sein du cabinet, nous mettons un point d’honneur à nous adapter à l’environnement mouvant et ainsi faire évoluer, aussi bien l’organisation générale, que les méthodologies et processus de travail ou encore les outils.
Aujourd’hui, nous vous proposons d’évoluer dans un environnement digitalisé pour faciliter votre quotidien et vous permettre de conseiller et accompagner vos clients.
La vie du cabinet
Convivialité et esprit d’équipe
Afin de cultiver une ambiance de travail conviviale, différents événements rythment chaque année, la vie au sein du cabinet.
Fête de fin d’année
Rassemblons-nous pour un déjeuner festif afin de célébrer la fin de l’année et de nous préparer efficacement à la période fiscale intense mais enrichissante, un moment propice pour renforcer nos conseils auprès de nos clients !
Fête de la Galette des Rois :
Pour célébrer la galette des rois, partageons un moment convivial où chaque part nous rapproche, couronnant ainsi notre équipe de succès et de bonne humeur !
A la recherche des œufs de Pâques
En cette période fiscale intense, célébrons Pâques avec une chasse au chocolat, symbole de renouveau et de convivialité, tout en renforçant notre esprit d’équipe.
Pause déjeuner devant le Château de Saint Germain en Laye
Fêtons ensemble la fin de la période fiscale avec une pause déjeuner conviviale, un moment bien mérité pour célébrer nos efforts et notre réussite collective !
Goûter détente à Saint Germain en Laye
Profitons de ce goûter sur la terrasse au cœur de Saint Germain en Laye pour débriefer ensemble, échanger nos idées et célébrer nos réussites dans une ambiance détendue et conviviale !
La rentrée 2024 autour de la moule frite à Chambourcy
Pour cette réunion de rentrée, rejoignons-nous autour d’un déjeuner sur le thème de la moule frite, un moment savoureux pour échanger nos idées et démarrer l’année avec enthousiasme !
Sans oublier nos escapades à Strasbourg pour rencontrer nos partenaires Pour des réunions conviviales, où experts-comptables et partenaires juristes échangent dans une ambiance chaleureuse pour renforcer notre collaboration
Convaincus ou curieux ?
Découvrez nos offres à pourvoir !
Collaborateur comptable (CDI)
Les missions :
- Assister l’expert-comptable dans les missions liées à l’expertise comptable et au social.
- Participer à l’animation de nos réseaux sociaux pour promouvoir nos services et développer notre présence en ligne.
- Accompagner une mission de Direction Administrative et Financière Externalisée dans le domaine de l’audiovisuel.
- Contribuer à la digitalisation de notre cabinet en utilisant des outils informatiques et en participant à des projets de transformation numérique.
Les caractéristiques du profil recherché :
- Bonne présentation et ouverture d’esprit.
- Excellentes compétences relationnelles pour accompagner nos clients dans leurs besoins.
- Forte appétence pour l’informatique et l’utilisation d’outils numériques.
- Rigoureux et méthodique dans l’exécution des tâches.
- Intégrité et respect des normes déontologiques propres à notre profession.
Les modalités :
- CDI
- 35h hebdomadaires
- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Bac +2 +3
- 2 à 5 ans d’expérience
- 25/30K
- Date de prise de poste : dès à présent
Le processus de recrutement
Le recrutement transparent et simplifié
Étape 1
Candidature
Nous recevons et étudions votre CV avant de vous apporter une réponse, qu’elle soit positive ou négative.
Étape 2
Entretiens
Nous vous recontactons pour un entretien avec votre futur manager permettant d’en savoir plus sur votre profil et votre expérience, mais aussi de répondre à vos questions.
Étape 3
Prise de décision
Nous vous apportons une réponse suite à votre entretien dans les meilleurs délais. Si la décision est favorable, une proposition d’embauche vous sera formulée. Nous nous tiendrons à votre disposition pour répondre à toutes vos interrogations.
Étape 4
Concrétisation
Après signature du contrat, nous serons ravis de vous accueillir dans nos locaux pour une première journée d’intégration.